1、工傷鑒定由設區的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行2、工傷鑒定的范圍包括：勞動能力鑒定工傷鑒定單位 ，停工留薪期鑒定確認工傷鑒定單位 ，護理等級鑒定，傷殘輔助器具配置鑒定等。

《工傷保險條例》第二十條社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間，作出工傷認定決定的時限中止。社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關系的，應當回避。

去找勞動局工傷鑒定單位 ，勞動局里的 勞動能力鑒定 委員會負責工傷鑒定。工傷鑒定一般是找當地的勞動能力鑒定委員會來鑒定認定結束之后如果達到工傷鑒定單位 了工傷標準就可以找 工傷保險基金 會和用人單位來進行賠償，如果雙方有異議的話可以申請二次鑒定。按《 工傷保險條例 》的規定， 職工發生工傷 ，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，或者 停工留薪期 滿(含勞動能力鑒定委員會確認的延長期限)，工傷職工或者其用人單位應當及時向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。故進行勞動能力鑒定需等到傷情穩定后，在此法律沒有給出具體期限，傷情穩定后及時申請勞動能力鑒定有利于進行賠付。

工傷傷殘鑒定工傷鑒定單位 的部門是設區的市級勞動能力鑒定委員會。設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論工傷鑒定單位 ，必要時可以延長30日。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。

【法律依據】

《工傷保險條例》第二十五條

設區的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后工傷鑒定單位 ，應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論工傷鑒定單位 ；必要時，可以委托具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。

設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論，必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。

【溫馨提示】

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