二級傷殘主要賠償一次性傷殘補助金和按月享受傷殘津貼。二級傷殘一次性傷殘補助金=本人工資×25個月。二級傷殘津貼=本人工資×85%。另外二級傷殘賠償標準是多少錢 ，還可以要求賠償醫療費、誤工費等。

【【法律依據】】

《醫療事故處理條例》第五十條

醫療事故賠償二級傷殘賠償標準是多少錢 ，按照下列項目和標準計算：

(一)醫療費：按照醫療事故對患者造成二級傷殘賠償標準是多少錢 的人身損害進行治療所發生的醫療費用計算二級傷殘賠償標準是多少錢 ，憑據支付，但不包括原發病醫療費用。結案后確實需要繼續治療的，按照基本醫療費用支付。

(二)誤工費：患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算，對收入高于醫療事故發生地上一年度職工年平均工資3倍以上的，按照3倍計算二級傷殘賠償標準是多少錢 ；無固定收入的，按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。

(五)殘疾生活補助費：根據傷殘等級，按照醫療事故發生地居民年平均生活費計算，自定殘之月起最長賠償30年；但是，60周歲以上的，不超過15年；70周歲以上的，不超過5年。

(六)殘疾用具費：因殘疾需要配置補償功能器具的，憑醫療機構證明，按照普及型器具的費用計算。

【溫馨提示】

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二級傷殘賠償標準如下：1、從工傷保險基金支付一次性相當于22個月二級傷殘賠償標準是多少錢 的本人工資二級傷殘賠償標準是多少錢 的傷殘補助金；2、從工傷保險基金按月支付相當于本人工資85％的傷殘津貼二級傷殘賠償標準是多少錢 ，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的二級傷殘賠償標準是多少錢 ，由工傷保險基金補足差額；3、工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后二級傷殘賠償標準是多少錢 ，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇?；攫B老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

一、二級傷殘賠償標準

1、二級傷殘賠償標準如下：

（1）從工傷保險基金支付一次性相當于22個月的本人工資的傷殘補助金；

（2）從工傷保險基金按月支付相當于本人工資85％的傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額；

（3）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

2、法律依據：《工傷保險條例》第三十五條

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資；

（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額；

（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家有關規定享受基本養老保險待遇?；攫B老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。

二、二級殘疾是什么標準

二級殘疾標準為：

1、偏癱或雙下肢截癱，殘肢僅保留少許功能；

2、兩肢功能重度障礙；

3、三肢功能中度障礙；

4、雙上肢或雙大腿截肢或缺肢；

5、單全腿和單上臂截肢或缺肢；

6、三肢在不同部位截肢或缺肢。

職工因工致殘被鑒定為二級 傷殘 的二級傷殘賠償標準是多少錢 ，保留 勞動關系 ，退出工作崗位，享受以下待遇二級傷殘賠償標準是多少錢 ： （一）從 工傷保險 基金按 傷殘等級 支付 一次性傷殘補助金 ，標準為：二級傷殘為22個月的本人 工資 二級傷殘賠償標準是多少錢 ； （二）從工傷保險基金按月支付 傷殘津貼 ，標準為：二級傷殘為本人工資的85％，傷殘津貼實際金額低于當地 最低工資標準 的，由工傷保險基金補足差額； （三） 工傷 職工達到 退休年齡 并辦理 退休 手續后，停發傷殘津貼，享受基本 養老保險 待遇?；攫B老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

二級傷殘賠償金:受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之九十。第二十九條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療二級傷殘賠償標準是多少錢 ，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院勞動保障行政部門會同國務院衛生行政部門、藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行康復性治療的費用，符合本條第三款規定的，從工傷保險基金支付。第三十條工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。第三十一條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續享受工傷醫療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。第三十二條工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇二級傷殘賠償標準是多少錢 ：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為二級傷殘賠償標準是多少錢 ：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為二級傷殘賠償標準是多少錢 ：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇?；攫B老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第二十五條殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。綜上所述，對于二級殘疾保險賠償金會根據該受害者的傷殘等級情況來定性賠償，如果受害者因此喪失勞動能力的那么是能夠得到一定的殘疾賠償的，而賠償金也有一定的標準，同時受害者的年齡也是影響到賠償金的理由。

工傷二級傷殘二級傷殘賠償標準是多少錢 的賠償標準二級傷殘賠償標準是多少錢 ：

1.可以按照傷殘等級從工傷保險中領取一次性傷殘補償費，二級傷殘可以領取二十五個月二級傷殘賠償標準是多少錢 的勞動者工資。

2.可以按照傷殘等級每月從工傷保險中領取傷殘津貼，二級傷殘的每月可以領取勞動者工資的百分之八十五。

所以具體賠償多少是按照勞動者本人的工資情況來確定的

《中華人民共和國社會保險法》 第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：

(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

2級傷殘工傷賠多少錢 二級工傷享有25個月本人工資一次性傷殘補助金二級傷殘賠償標準是多少錢 ，并按本人工資850%按月發給傷殘津貼直至退休，按護理級別發給生活護理費直至去世。 根據《工傷保險條例》規定，工傷職工鑒定為二級傷殘二級傷殘賠償標準是多少錢 的，享有以下待遇二級傷殘賠償標準是多少錢 ： 1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準二級傷殘賠償標準是多少錢 的，從工傷保險基金支付; 2、由工傷保險基金按照所在省市規定的標準支付住院伙食補助費; 3、經勞動能力鑒定委員會確認，安裝醫療器械的費用由工傷保險基金按規定標準支付; 4、暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付; 5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責; 6、從工傷保險基金支付25個月本人工資一次性傷殘補助金; 7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費; 8、保留勞動關系，退出工作崗位，從工傷保險基金按本人工資85%支付傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。 工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家規定享受基本養老保險待遇，基本養老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。 由工傷保險基金按勞動能力鑒定委員會確認的標準，按月發給生活護理費。 本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。 用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位支付所有費用。