.png)
.png)
.png)
-
工傷鑒定無等級怎么賠償
工傷鑒定無等級怎么賠償
內(nèi)容：《工傷保險條例》 第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的工傷鑒定無等級怎么賠償，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,沒級別的工傷怎么賠償“勞動者發(fā)生工傷工傷鑒定無等級怎么賠償，沒有構成傷殘等級賠償標準工傷鑒定無等級怎么賠償：由工傷保險基金支付工傷鑒定無等級怎么賠償：醫(yī)療費用，根據(jù)醫(yī)療機構的發(fā)票確定,勞動者發(fā)生工傷工傷鑒定無等級怎么賠償，沒有構成傷殘等級賠償標準：由工傷保險基金支付：醫(yī)療費用，根據(jù)醫(yī)療機構工傷鑒定無等級怎么賠償?shù)陌l(fā)票確定工傷鑒定無等級怎么賠償,【法律依據(jù)】:《工傷保險條例》第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇,伙食補助費：前提，住院工傷鑒定無等級怎么賠償,工傷沒有達到傷殘等級如何賠償工傷未達到傷殘等級時工傷鑒定無等級怎么賠償，可以拿到工傷鑒定無等級怎么賠償?shù)馁r償包括醫(yī)療費、停工期間工資及護理費和伙食費等。
2023.03.10243人收看 -
工傷不夠傷殘等級怎么賠償
工傷不夠傷殘等級怎么賠償
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的工傷不夠傷殘等級怎么賠償，在停工留薪期內(nèi)工傷不夠傷殘等級怎么賠償，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,工傷夠不成傷殘應該如何獲得賠償工傷不夠傷殘等級的工傷不夠傷殘等級怎么賠償，用人單位需要支付勞動者除三個一次性(一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金)外的所有工傷待遇工傷不夠傷殘等級怎么賠償，比如:醫(yī)療費、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。
2024.05.13827人收看 -
紹興工傷等級鑒定賠償標準
紹興工傷等級鑒定賠償標準
內(nèi)容：法律依據(jù):《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇紹興工傷等級鑒定賠償標準： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資,(2)已評定 傷殘等級 并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費 (八) 工傷復發(fā) 的費用 1、標準：享受本條例第二十九條、第三十條和第三十一條規(guī)定的 工傷待遇。
2024.04.16652人收看 -
司法鑒定兩個等級怎么算賠償
司法鑒定兩個等級怎么算賠償
內(nèi)容：法律依據(jù)和計算方法可見《最高人民法院關于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》司法鑒定兩個等級怎么算賠償： 第十七條 受害人遭受 人身損害 ，因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括 醫(yī)療費 、誤工費、 護理費 、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，賠償義務人應當予以賠償,受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因 喪失勞動能力 導致的收入損失，包括 殘疾賠償金 、殘疾輔助器具費、被 扶養(yǎng) 人生活費，以及因康復護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復費、護理費、后續(xù)治療費，賠償義務人也應當予以賠償。
2024.02.25402人收看 -
工傷鑒定等級怎么評
工傷鑒定等級怎么評
內(nèi)容：3、三級工傷鑒定標準三級工傷鑒定標準包括：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內(nèi)容,2、二級工傷鑒定標準二級工傷鑒定標準包括：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容,10、十級工傷鑒定標準十級工傷鑒定標準包括：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者等更多內(nèi)容,7、七級工傷鑒定標準七級工傷鑒定標準包括：燒傷后－骨全層缺損≥30cm2，或在硬腦膜上植皮面積≥10cm2。
2024.02.02570人收看 -
工傷鑒定后續(xù)還要治療怎么賠償
工傷鑒定后續(xù)還要治療怎么賠償
內(nèi)容：2、職工住院治療工傷工傷鑒定后續(xù)還要治療怎么賠償?shù)幕锸逞a助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構出具證明，報經(jīng)辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需工傷鑒定后續(xù)還要治療怎么賠償?shù)慕煌ā⑹乘拶M用從工傷保險基金支付，基金支付工傷鑒定后續(xù)還要治療怎么賠償?shù)木唧w標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定,3、一次性傷殘補助金從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為工傷鑒定后續(xù)還要治療怎么賠償：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。
2024.02.02171人收看 -
工傷鑒定為8級賠償怎么計算
工傷鑒定為8級賠償怎么計算
內(nèi)容：（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：八級傷殘為11個月的本人工資。
2024.01.25739人收看 -
工傷骨折達不到等級怎么賠償
工傷骨折達不到等級怎么賠償
內(nèi)容：
2023.10.23964人收看 -
山東濰坊市工傷鑒定等級賠償
山東濰坊市工傷鑒定等級賠償
內(nèi)容：濰坊3級工傷傷殘賠償標準與計算方法（一）一次性傷殘補助金1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月(二)按月享受傷殘津貼（按月支付）1、一級傷殘津貼=本人工資×90%2、二級傷殘津貼=本人工資×85%3、三級傷殘津貼=本人工資×80%4、四級傷殘津貼=本人工資×75%(注：傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的山東濰坊市工傷鑒定等級賠償，由工傷保險基金補足差額)【二】五級、六級傷殘待遇標準 （一）一次性傷殘補助金1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月（二）傷殘津貼1、五級傷殘津貼=本人工資×70%2、六級傷殘津貼=本人工資×60%（注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額）【三】七級至十級傷殘待遇標準（一）一次性傷殘補助金1、七級傷殘=本人工資×13個月2、八級傷殘=本人工資×11個月3、九級傷殘=本人工資×9個月4、十級傷殘=本人工資×7個月(二) 勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2023.10.04444人收看 -
工傷鑒定十級怎么賠償
工傷鑒定十級怎么賠償
內(nèi)容：《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇工傷鑒定十級怎么賠償：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資工傷鑒定十級怎么賠償,如果勞動合同期滿終止工傷鑒定十級怎么賠償，或職工本人提出解除勞動合同的工傷鑒定十級怎么賠償，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
2023.08.31636人收看 -
工傷鑒定8級怎么賠償
工傷鑒定8級怎么賠償
內(nèi)容：2、造成傷殘的賠償 醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、 傷殘津貼 、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金,1、 醫(yī)療費 ：以醫(yī)院發(fā)票金額為準( 社保 支付80%左右工傷鑒定8級怎么賠償，單位支付20%) 2、住院伙食補助費：住院天數(shù)×50元/天×70%(社保支付) 3、交通費：按實際發(fā)生(社保支付) 4、停工留薪 工資 ：本人工資× 停工留薪期 (以勞動局鑒定為準)(單位支付) 5、 護理費 ：住院天數(shù)×50元/天(單位支付) 6、 一次性傷殘補助金 ：本人工資×11個月(社保支付) 7、一次性醫(yī)療補助金：本人工資×4個月(社保支付) 8、一次性 傷殘 就業(yè)補助金：本人工資×15個月(單位支付) 二、 工傷賠償項目 包括哪些。
2023.08.20974人收看 -
工傷鑒定之后賠償金怎么拿
工傷鑒定之后賠償金怎么拿
內(nèi)容：
2023.07.30313人收看 -
有傷殘鑒定工傷怎么申請賠償
有傷殘鑒定工傷怎么申請賠償
內(nèi)容：
2023.07.30212人收看 -
工傷鑒定下來怎么賠償嘗的
工傷鑒定下來怎么賠償嘗的
內(nèi)容：根據(jù)《工傷保險條例》第二十一條規(guī)定：職工發(fā)生工傷工傷鑒定下來怎么賠償嘗的，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力工傷鑒定下來怎么賠償嘗的的，應當進行勞動能力鑒定,工傷鑒定結(jié)果出來后如何申請賠償工傷認定后申請工傷保險賠償流程如下工傷鑒定下來怎么賠償嘗的：1、工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定,工傷傷殘鑒定后怎么賠償工傷鑒定后賠償方式工傷鑒定下來怎么賠償嘗的：如果鑒定為工傷工傷鑒定下來怎么賠償嘗的的工傷鑒定下來怎么賠償嘗的，職工可以從工傷保險基金中獲得醫(yī)療費用和康復費用、住院伙食補助費、在外就醫(yī)的交通食宿費、鑒定費等費用的賠償。
2023.06.05938人收看 -
工傷等級鑒定出來后賠償流程
工傷等級鑒定出來后賠償流程
內(nèi)容：無論用人單位是否為其雇工繳納工傷保險費，只要勞動者發(fā)生工傷事故，首先應按照國務院的相關規(guī)定請求 工傷保險賠償 ，不能直接對用人單位提起 人身損害賠償 的民事 訴訟 ，工傷保險責任的優(yōu)先適用原則，而對未參加工傷險的企業(yè)和用人單位，《人身損害賠償?shù)乃痉ń忉尅芬?guī)定，未參加工傷保險的用人單位勞動者發(fā)生工傷事故，也必須按《工傷保險條例》的規(guī)定處理，工傷職工有權享有工傷保險待遇，工傷保險待遇應當按照《工傷保險條例》規(guī)定的標準由用人單位支付，如果用人單位與勞動者發(fā)生爭議，應當首先向勞動申請仲裁。
2023.06.05261人收看 -
工傷鑒定等級及賠償標準
工傷鑒定等級及賠償標準
內(nèi)容：三級工傷 鑒定標準包括：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內(nèi)容,十級工傷 鑒定標準包括：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者等更多內(nèi)容,二級工傷鑒定標準包括：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容,一、工傷等級 一級 傷殘 的鑒定標準包括工傷鑒定等級及賠償標準：面部重度毀容，同時伴有表B2中二級傷殘之一者。
2023.04.18155人收看 -
工傷鑒定10級怎么賠償
工傷鑒定10級怎么賠償
內(nèi)容：《山東省貫徹實施辦法》第二十五條 工傷職工被鑒定為七級至十級傷殘的， 勞動合同 期滿終止，或者職工本人提出 解除勞動合同 ，以其解除或 終止勞動合同 時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金,（二）勞動、 聘用合同 期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,工傷職工距法定 退休年齡 5年以上的，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金全額支付。
2023.03.22630人收看 -
工傷鑒定一級到十級的賠償怎么賠
工傷鑒定一級到十級的賠償怎么賠
內(nèi)容：（3）解除或者終止勞動關系的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,（2）解除或者終止勞動關系的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,《工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。
2023.03.14483人收看
