工傷十級辭職可能賠兩三萬食指工傷十級大概賠幾萬 ，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。用人單位違法解除工傷職工勞動合同的，應當按經濟補償標準的兩倍向勞動者支付賠償金。

【【法律依據】】

《工傷保險條例》第三十七條

職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

【溫馨提示】

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一般十級工傷賠償也就是5-7萬左右食指工傷十級大概賠幾萬 的賠償金。一般十級工傷評判標準是食指工傷十級大概賠幾萬 ：本人食指工傷十級大概賠幾萬 的工資乘以7個月食指工傷十級大概賠幾萬 ，享有7個月的本人的工資一次性的傷殘補助，那么你要是發生工傷辭職食指工傷十級大概賠幾萬 了，還有一次性的工傷醫療補助和就業的補助金，具體的標準以各個省份和地區的不同規定來判定。

《工傷認定辦法》第十七條，職工或者其近親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由該用人單位承擔舉證責任。用人單位拒不舉證的，社會保險行政部門可以根據受傷害職工提供的證據或者調查取得的證據，依法作出工傷認定決定。《中華人民共和國勞動法》第五十七條，國家建立傷亡事故和職業病統計報告和處理制度。縣級以上各級人民政府勞動行政部門、有關部門和用人單位應當依法對勞動者在勞動過程中發生的傷亡事故和勞動者的職業病狀況，進行統計、報告和處理。

食指骨折一般是十級工傷。需要經過醫療機構專業鑒定傷殘級別后才能得出結果食指工傷十級大概賠幾萬 的。痊愈后不影響食指工傷十級大概賠幾萬 ，沒有缺少骨頭，屬于最低級別的。十級傷殘賠償標準分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補助金，標準為個月的本人工資食指工傷十級大概賠幾萬 ；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。十級傷殘賠償的多少是按照政府統計部門公布上一年度相關統計數據確定。因此，當事人在計算十級傷殘賠償金額時應該查清相關數據，以便于確定賠償項目計算標準。

《工傷保險條例》

第三十七條

職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

您好食指工傷十級大概賠幾萬 ，很高興為您解答。

工傷十級不算醫藥費食指工傷十級大概賠幾萬 的話食指工傷十級大概賠幾萬 ，根據本人工資的情況。根據上海的標準大概在9萬-15萬左右，如果工資特別高的話20萬也有可能。

工傷十級包含以下項目

停工留薪期工資。 停工留薪期工資根據病假時間和傷前12個月的平均工資來計算。舉個例子，如果您住院1個月，住院后開病假開到3個月，3個月后開不到病假條了。那么總的停工留薪期是4個月。 如果您的工資平均是5000元每月。那么4個月的停工留薪期，每個月按照5000元來算工資，那么乘一下就是2萬元

醫藥費。醫藥費的數額，如果是工傷十級的話，一般在2萬以內了。不過醫藥費作為一個補償損失的項目，一般建議計算的時候和其他項目分開算。不要算在工傷十級賠償總額里面。因為這個項目會隨著不同的傷有價格波動。

一次性傷殘補助金。一次性傷殘補助金的計算方式是，根據勞動能力鑒定的結果，再根據工傷認定地方的工傷保險條例實施辦法，可以找到一個級數對應的月份。比如說上海，工傷10級，對應的一次性傷殘補助金的月份是7個月。 然后如果您的工資平均是5000的話。那么就和停工留薪期工資有點接近，都是月份乘以工資，7乘以5000，得到3萬5的結果。但是一次性傷殘補助金有相對的下限和上限。最少不少于統籌地區上一年度職工平均工資的60%，最高不超過300%。上海的2020年的數據已于2021年7月初出來，是10338元/月。 以這個標準來算60%和300%。 也就是說有一個保底機制，如果您的工資很低，只有每個月2480元，計算一次性傷殘補助金的時候，可以不按照2480來算，而是按照傷前的社保繳費基數來算或者統籌地區上一年度職工平均工資的60%來算。會比2480高很多。一次性傷殘補助金如果購買了社會保險-工傷保險的話，是應當去社保中心申報待遇的，需填寫工申1表。需單位蓋章。

一次性工傷醫療補助金。這筆錢需要離職以后才能拿，如果說有社保的話，也是社保申報的。需要公司已經停止幫食指工傷十級大概賠幾萬 你交金了，社保中心后臺系統查到這個情況了。他們才會收進去。一次性工傷醫療補助金的算法是級數對應的月份乘以離職時統籌地區上一年度職工平均工資。以上海為例，十級對應一次性工傷醫療補助金3個月，如果離職日期是2021年，那么根據上一年度也就是2020年的數據來算一次性工傷醫療補助金，2020年的數據已于2021年7月初出爐，是10338元/月。那么就是3乘以10338=31014元。 另外一提，如果在2021年離職，但是在2021年7月之前已經申報了一次性工傷醫療補助金，當時因為最新的2020年的數據還沒出來，所以用的是2019年的數據，2019年的數據是9580元/月，那么同樣是2021年離職的，早申報和晚申報就會產生一個差額。不過不用擔心，根據規定，如果早申報產生差額了，后續可以再申報一次補差額哦。這筆錢如果有社保，是社保申報，需填寫工申1表，需單位蓋章。

一次性傷殘就業補助金。這筆錢的計算公式是和一次性工傷醫療補助金一樣的。條件也是需要離職以后才能拿。和一次性工傷醫療補助金不同的是，這筆錢哪怕您買了社保了也和社保無關，這筆錢一定是公司支付的。

住院伙食補助費。這個一般按照住院大票上面的金額來算，如果要另外主張的話，建議酌情20塊錢一天，然后根據住院時長來算總額

護理費。有護理發票的看發票。沒有發票的建議酌情60塊錢一天，根據住院時長來算總額。

交通費。一般這個要公司承認才比較好拿。需要和病歷本對應上。主張復查的費用。一般就幾百塊。酌情主張500元一般得不到勞動仲裁委支持。那種乘飛機高鐵的想讓公司承認，一般都挺難的。