大腿骨折如果用人單位股骨頭斷裂是幾級傷殘 了內固定為九級傷殘股骨頭斷裂是幾級傷殘 ，如果沒有用內固定的股骨頭斷裂是幾級傷殘 ，為十級傷殘的。法律依據《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標準》九級：骨折內固定術后股骨頭斷裂是幾級傷殘 ，無功能障礙者;十級：身體各部位骨折愈合后無功能障礙。

一、股骨骨折司法鑒定幾級 因工受傷，可以評到十級傷殘。按 工傷保險條例 規定，具體賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局 申請工傷認定 ，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料股骨頭斷裂是幾級傷殘 ： 工傷認定申請表 、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫療診斷證明等; 2、如果經過治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請; 3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫療費、 一次性傷殘補助金 、一次性就業補助金、 一次性醫療補助金 、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。 股骨骨折，無鋼板內固定，愈合后無功能障礙， 工傷十級傷殘 ;有鋼板內固定，愈合后無功能障礙，九級傷殘;有功能障礙，根據障礙程度另行定級。若發現股骨頭壞死，可申請舊傷復發醫療，嚴重的可要求做股骨頭置換術。不做手術，不改變傷殘等級，重評沒意義;如果做股骨頭斷裂是幾級傷殘 了置換術，可申請復查鑒定。一般來說初次鑒定時效沒有明確的規定(省市鑒定辦法規定了時效的，從其規定)，但原則上滿兩年必須做鑒定，否則在 享受工傷待遇 時會遇到些不必要的麻煩。之后，功能變化了，還可以申請復查鑒定。至于鑒定所需資料，請向當地勞動能力鑒定部門咨詢。 二、如何鑒定股骨骨折幾級 首先， 申請工傷鑒定 ，確認傷殘等級后是確認賠償的基礎。參照《工傷保險條例》第十八條。第二，主要理賠范圍包括享受 工傷醫療待遇 ，一次性傷殘補助金，住院伙食補助費，輔助器具，醫療期內原 工資福利待遇 不變，生活護理費等。第三，參照《工傷保險條例》第三十三條，第三十四條，第三十五條，第三十六條，三十七條，第三十八條第三十九條，第四十條具體規定進行賠償。第四，如果協商不成，帶好相關資料到勞動監察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁

勞動者股骨頸斷裂股骨頭斷裂是幾級傷殘 ，如果認定為工傷，具體能評幾級傷殘需要由當地股骨頭斷裂是幾級傷殘 的勞動能力鑒定委員會根據勞動者股骨頭斷裂是幾級傷殘 的受傷程度和受傷部位進行綜合的評定，以最終的傷殘鑒定結論為準。

1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的網站一般有下載）、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫療診斷證明等；

2、如果經過治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設立在同級人力資源和社會保障局）；

3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。

4、如果勞動者沒有勞動合同及其股骨頭斷裂是幾級傷殘 他證明存在勞動關系的證據，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認勞動者與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系后，再申請工傷認定。

5、相關法律依據：《工傷保險條例》、《工傷認定辦法》《勞動爭議調解仲裁法》及勞動者所在省的工傷保險條例。