工傷誤工費賠償標準工傷賠償誤工費怎么算 ：由單位按受傷前工傷賠償誤工費怎么算 的月工資標準支付，一般不超過12個月，傷情嚴重或情況特殊，經(jīng)勞動鑒定委員會確認后，最長期間不超過24個月。誤工費計算公式工傷賠償誤工費怎么算 ：1、有固定收入的：誤工費=誤工收入(天/月/年)*誤工時間。

工人受傷工傷賠償誤工費怎么算 ，計算誤工費的辦法：1.有固定收入的，誤工費工收入（天/月/年）×誤工時間工傷賠償誤工費怎么算 ；2.無固定收入受害人能證明其最近三年平均收入狀況的，誤工費工時間（天）×最近三年的平均收入工傷賠償誤工費怎么算 ；3.無固定收入受害人不能證明其最近三年平均收入狀況的，誤工費工時間（天）×同行業(yè)上一年職工平均工資。

《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其工傷賠償誤工費怎么算 他情形。

第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的；

（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。

職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

工人受傷誤工費工傷賠償誤工費怎么算 的計算：1.有固定收入的，誤工費=誤工收入（天/月/年）×誤工時間工傷賠償誤工費怎么算 ；2.無固定收入受害人能證明其最近三年平均收入狀況的，誤工費=誤工時間（天）×最近三年的平均收入工傷賠償誤工費怎么算 ；3.無固定收入受害人不能證明其最近三年平均收入狀況的，誤工費=誤工時間（天）×同行業(yè)上一年職工平均工資。

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條，誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。