賠償標準見下面：

工傷中暑按照《工傷保險條例》中暑工傷賠償標準 的規定賠償中暑工傷賠償標準 ，職工在上班期間，因工作原因中暑，屬于工傷。職工因上班中暑進行治療中暑工傷賠償標準 的，可以依法享受工傷醫療待遇，所需資金從工傷保險基金支付。比如治療工傷中暑工傷賠償標準 的醫療費用和康復費用中暑工傷賠償標準 ；住院伙食補助費等。

賠償的范圍中暑工傷賠償標準 ，主要包括中暑工傷賠償標準 ： 醫療費 、住院伙食補助費、交通、食宿費、輔助器具費用、 停工留薪期 工資 、停工留薪期 護理費 、 一次性傷殘補助金 、 勞動關系 解除的中暑工傷賠償標準 ，涉及一次性 工傷 醫療補助金和一次性 傷殘 就業補助金中暑工傷賠償標準 ，發生工亡的，還包括被 撫養 親屬的 撫恤金 。 《 工傷保險條例 》第十七條　職工發生事故傷害或者按照 職業病 防治 法規 定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區 社會保險 行政部門提出 工傷認定 申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。 用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。 按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。 用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的 工傷待遇 等有關費用由該用人單位負擔。

公司員工在上班期間因工作原因中暑的屬于工傷。員工中暑進行治療的中暑工傷賠償標準 ，可以依法享受工傷醫療待遇。工傷發生的費用中暑工傷賠償標準 ，按照國家規定從工傷保險基金中支付，包括治療工傷的醫療費用和康復費用、住院伙食補助費等。

法律依據：

《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫療費用和康復費用中暑工傷賠償標準 ；(二)住院伙食補助費；(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費；(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用；(五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金；(九)勞動能力鑒定費。

工地中暑死亡屬于工傷。工傷死亡賠償金的償標準：賠償標準傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的中暑工傷賠償標準 ，其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的中暑工傷賠償標準 ，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。喪葬費、供養親屬撫恤金、工亡補助金是根據《工傷保險條例》的規定中暑工傷賠償標準 ，職工因工死亡后其直系親屬可領取的工傷保險金。給付的標準依照《工傷保險條例》第三十七條：“職工因工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其中暑工傷賠償標準 他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。